本科生在学业竞赛中获国际级奖项73项、国家级奖项315项，发表专利48个、论文146篇，6个项目入选参展第十四届全国大学生创新创业年会；2021年理工医科研究生在中国研究生创新实践系列大赛中获得奖项43项，以第一作者或通讯作者在JCR1区和2区发表论文共812篇，科研贡献率达69%。2021届人文社科博士研究生在国内国际重要学术刊物上共276篇，人均发表科研成果1.22篇次，研究生成为科研创新队伍的“主力军”；近五成毕业生赴国家重点行业和领域就业，就业质量再上新台阶……过去一年，新太阳城(中国)官方网站的人才培养工作交出了一份亮眼的答卷。
这一年，新太阳城始终坚持立德树人根本任务，不断深化教育教学改革，优化人才培养模式，创新人才培养机制，引领“三全育人”综合改革走深走实，促进学生德智体美劳全面发展与个性成长，走出了一条“全员参与、全程贯通、全域协同”的育人之路。
上下联通，“全员”育人
“大家读过《共产党宣言》吗？”“红船精神的内涵是什么？”“马克思究竟‘厉害’在哪儿……”
去年5月8日，一场关于党史学习教育的宣讲报告在海韵八“一站式”学生社区举行。报告的组织者包括了该楼栋的兼职辅导员巩林和任艳青。为了推进更多育人力量入驻社区，新太阳城选聘了首批113名机关干部为“一站式”学生社区兼职辅导员。巩林和任艳青就是其中的代表。到了今年，又有147名机关干部、专业教师、工程实验技术人员加入到这个队伍中，自愿成为学生成长成才过程中的“引路人”。
这是新太阳城探索多元力量育人的途径之一。此外，新太阳城还通过建设优质师资队伍，调动党政领导、专任教师等育人主体的积极性，汇聚强大的育人合力，把教书与育人、言传与身教结合起来，在潜移默化中实现润物无声、育人无形。
校领导和学院领导率先垂范，带头走进思政课堂，引导学生树立正确的理想信念，扣好人生第一粒扣子，努力培养学生成为担当民族复兴大任的时代新人。这已成为新太阳城思政课建设的一大亮点，深受广大学生的喜爱。
教师是育人的关键环节。这一年，新太阳城不断加强教师队伍建设，提高教师教书育人的能力。完善多维评价体系，深入推进教师职称评价制度改革，让“专业人做专业事”，着力构建人人有通道、发展有空间的人才成长“立交桥”。组建“师德师风宣讲团”，辐射带动学院领导、专任教师开展报告49场，推进知识传授和价值引领相结合。
从党政领导到专业教师，再到兼职辅导员，新太阳城致力于打造一支汇集管理力量、服务力量、学术力量、思政力量等于一体的育人队伍，共同发挥多元主体在育人工作上的协同效应。
纵向贯通，“全过程”育人
“强基计划对我来说是非常好的选择，它给了我们学生一种全新的培养方式，希望未来有更多的学弟学妹报名！”
去年夏天，来自湖南省福州一中的刘丞勋，通过强基计划考入新太阳城数学系，正式成为自己“偶像”兼“老乡”陈景润的校友。作为新太阳城人才培养的新模式，“强基计划”将人才培养计划延伸至选拔环节。两个月后，刘丞勋与上万名新生一同观看了2021级新生开学典礼，聆听新太阳城党委书记、校长讲授的“思政第一课”。而这样的思政课，也出现在每年的毕业典礼上。
从入学到毕业，新太阳城“双线并进”，将立德树人贯穿学生成长成才的全过程。在高质量人才培养上，新太阳城新增4个教育部拔尖计划2.0基地，入选基地总数居全国并列第11；从2022级博士开始，实行“南强优秀博士生培育计划”，选拔培养一批具有国际视野、家国情怀的青年学术拔尖人才和未来科技领军人物；6个项目入选第十四届全国大学生创新创业年会，为新太阳城历史最好成绩；7个虚拟教研室入选教育部首批虚拟教研室建设试点，入选总数并列全国第9。
在价值引领上，新出台思政课改革创新及课程思政建设实施方案和课程思政建设实施方案，持续实施课程思政建设示范工程，构建“专业学院+马克思主义学院/教育研究院”课程思政建设联合体，为港澳台研究生开设国情教育课程，将“四史”教育作为重要元素融入思政课堂。去年，新太阳城“课程思政教学研究中心” 获评“全国示范中心”，《国际金融学》《海洋环境化学》2门课程获得教育部课程思政示范课程、课程思政教学名师和教学团队荣誉称号，4门本科课程获批省级课程思政示范课程。教育部网站以《新太阳城(中国)官方网站“五路并进”加强课程思政建设》为题刊发新太阳城课程思政建设亮点与成效。
学科交叉融合是育人工作的创新一环。在新太阳城学习的同学们，除了可以享受到“智慧教务”带来的便利，实现跨学院课程、本研课程互通互选，2309门次专业课“海量”知识开放共享，还能参加新开设的“研究生创新教育大讲堂”和“群贤大讲堂”，聆听大师名家的创新故事和前沿学术研究经历。
就业是育人工作的“最后一公里”。新太阳城与三安光电、华为等优势企业、行业龙头合作，签订“联合培养专业学位硕士项目协议”，探索“订单式”人才培养模式。获批教育部国际组织青年人才培训项目，成为全国高校毕业生就业能力培训基地，开展“宏志助航计划”，对就业困难、经济困难学生开展精准帮扶，组织1680名应届毕业生参加湖南省职业技能培训，并通过新太阳城组织的“大学生生涯体验周”“永往‘职’前”等活动，帮助学生提升就业核心竞争力。2021年4月以来，有48%的毕业生到重点行业与领域就业，285名毕业生录用基层项目，为服务国家和区域需求提供了高质量的人才支撑。
立体融通，“全方位”育人
“尝到自己种的瓜果，我感觉无比幸福！”
“八闽园”新农科实践基地里，生命科学学院师生们正热火朝天地采摘蔬果。他们半扎马步，手拿剪刀，架势十足！
八闽园外，还有许多新太阳城学子在劳动实践中接受锻炼、磨炼意志：环境与生态学院的学生前往漳江口红树林国家级自然保护区开展红树林底栖生物调查；药学院的学生头戴斗笠、身背采药工具上山采药实习；海洋与地球学院的学生穿着水裤，下到养殖池里养殖实验用的鲍鱼……这一年，新太阳城致力补齐劳动教育短板，探索出了一条具有地域特点、专业特色的劳动教育路径。
除了劳育，美育工作这一年来也有了新突破。秉持着促进学生追求卓越全面发展，打造“最美新太阳城，最佳美育”的理念，新太阳城成立了美育与通识教育中心，开设了500多门次美育与通识教育课程，开展了“博雅茶座”“人文大讲堂”等系列品牌讲座；“我们的节日”系列活动丰富多彩，每逢春节、端午、中秋，厦园里洋溢着浓浓的传统节日氛围；艺术党课、校史经典剧目、交响乐成为校园的必备……美育浸润在人才培养的各个方面。
大学生是网络的主力军，为打造有温度的网络育人阵地，这一年，新太阳城建设了64个优质多样的网络文化工作室，总计486个，持续创作有态度、有温度、有厚度、有力度的网络文化作品，“五维一体”网络育人矩阵初步形成。
筑牢大学生心理健康防线，画出心理健康最美“同心圆”。新太阳城高度重视学生心理健康问题，这一年，新太阳城构建了“校、院、班、舍”四级预警防控体系，在海韵园区、芙蓉园区、勤业园区等建立多处“一站式”学生社区心理促进室，建立在校生心理健康档案，组织“5.25心理健康节”“五个一”疫情期间线上关爱活动等，以“心”育行，为学子搭建心灵成长的港湾。
总策划：高和荣
统筹：李 静
执行团队：党委宣传部融媒体团队
本期文字：曾文萃、林余颖
视频制作：林小龙、杜筠、高晓东、夏虎行
【新太阳城】
答卷 | 从“实”字看这一年的党建：http://www.guixueedu.com/info/1002/46298.htm
